Bandomasis laikotarpis: Išsamus gidas darbuotojui ir darbdaviui Lietuvoje
Darbo paieškos – tai maratonas, kurio finišo tiesioji atrodo pasiekta gavus ilgai lauktą darbo pasiūlymą. Tačiau rankose laikomas pasirašytas kontraktas – tai […]
Žyma: darbdavio pareigos
Nedarbingumo Pažymėjimas (Biuletenis) 2025: Viskas, Ką Būtina Žinoti Darbuotojui ir Darbdaviui
Tikriausiai kiekvienam dirbančiam žmogui yra tekę susidurti su situacija, kai liga netikėtai sujaukia visus planus ir priverčia likti namuose. Tokiu atveju svarbiausiu […]
Pravaikšta Darbe: Kas Tai Yra, Kokios Pasekmės ir Kaip Jų Išvengti?
Kiekvienas darbuotojas žino, kad neatvykimas į darbą be pateisinamos priežasties gali turėti nemalonių pasekmių. Tačiau kas iš tikrųjų yra laikoma pravaikšta? Ar […]
Nedarbingumo pažymėjimas („biuletenis“): viskas, ką reikia žinoti darbuotojui ir darbdaviui
Susirgus ar patyrus traumą, paskutinis dalykas, apie kurį norisi galvoti, yra biurokratiniai procesai. Tačiau nedarbingumo pažymėjimas, dažnai vadinamas tiesiog „biuleteniu“, yra neatsiejama […]
Nedarbingumo pažymėjimas (Biuletenis): Viskas, ką reikia žinoti
Susirgus ar patyrus traumą, paskutinis dalykas, apie kurį norisi galvoti, yra biurokratiniai procesai. Tačiau nedarbingumo pažymėjimas, dažnai vadinamas tiesiog „biuleteniu“, yra itin […]
Atleidimas iš darbo: Ką svarbu žinoti darbuotojui ir darbdaviui?
Darbo santykių pabaiga, arba atleidimas iš darbo, yra neišvengiama darbo rinkos dalis. Nors dažnai tai emociškai sudėtingas procesas tiek darbuotojui, tiek darbdaviui, […]
Nedarbingumas Lietuvoje: Ką Svarbu Žinoti Kiekvienam?
Nedarbingumas – tai žodis, su kuriuo anksčiau ar vėliau susiduria daugelis dirbančiųjų. Nesvarbu, ar tai būtų netikėta liga, trauma, ar būtinybė slaugyti […]
Neapmokamos atostogos: viskas, ką reikia žinoti darbuotojui ir darbdaviui
Darbo santykiai – tai nuolatinis derinimas tarp darbuotojo poreikių ir darbdavio galimybių. Viena iš sričių, kurioje šie interesai susiduria ir ieškoma kompromisų, […]
Valstybinė Darbo Inspekcija: Kodėl ir Kaip Kreiptis Konsultacijos?
Darbo santykiai – sudėtinga ir dinamiška sritis, kurioje susiduria darbuotojų teisės ir darbdavių pareigos. Nuo darbo sutarties sudarymo iki jos nutraukimo, nuo […]
Atleidimas iš darbo pagal Lietuvos Respublikos Darbo kodeksą: Ką svarbu žinoti?
Darbo santykių pabaiga – atleidimas iš darbo – yra jautrus ir sudėtingas procesas tiek darbuotojui, tiek darbdaviui. Nuo 2017 m. liepos 1 […]