Atostogos pagal Lietuvos darbo kodeksą: ką reikia žinoti?
Atostogos yra neatsiejama darbo santykių dalis, o Lietuvos darbo kodeksas detaliai reglamentuoja, kaip jos turi būti suteikiamos, skaičiuojamos ir panaudojamos. Šiame straipsnyje […]
Žyma: darbo teisė
Darbingumo lygis: kas tai yra ir kodėl svarbu jį suprasti?
Darbingumo lygis yra svarbi sąvoka Lietuvos teisės sistemoje, ypač susijusi su socialinės apsaugos ir darbo teise. Šis rodiklis tiesiogiai veikia ne tik […]
Teisininko konsultacija: kaip ji gali padėti jums išspręsti teisines problemas?
Teisininko konsultacija – tai pirmasis žingsnis sprendžiant įvairias teisines problemas. Nesvarbu, ar susiduriate su ginču dėl nekilnojamojo turto, sutarčių pažeidimu, ar norite […]
Prašymas išeiti iš darbo: ką reikia žinoti?
Darbo teisė Lietuvoje reguliuoja daugybę aspektų, tarp kurių yra ir darbuotojo teisė nutraukti darbo santykius savo noru. Vienas iš svarbiausių dokumentų šiuo […]
Galiu dirbti: teisinių situacijų gidas Lietuvoje
Dažnai gyvenime susiduriame su įvairiomis teisinėmis situacijomis, kurios reikalauja teisinės pagalbos ar patarimų. Nuo darbo teisės iki administracinių baudų, teisės žinios yra […]
Atleidimas iš darbo savo noru: teisiniai aspektai ir praktiniai patarimai
Atleidimas iš darbo savo noru yra procesas, kai darbuotojas savanoriškai nusprendžia nutraukti darbo santykius su darbdaviu. Tai gali būti dėl įvairių priežasčių, […]
Kasmetinės atostogos: ką reikia žinoti apie savo teises
Kasmetinės atostogos yra svarbi darbo teisės dalis, užtikrinanti darbuotojų teisę į poilsį ir atsipalaidavimą. Šiame straipsnyje aptarsime kasmetinių atostogų suteikimo tvarką, darbuotojų […]
Minimumas: teisinės situacijos, su kuriomis galite susidurti
Teisinės situacijos gali būti įvairios ir kiekviena iš jų gali turėti skirtingą poveikį jūsų gyvenimui. Viena iš tokių situacijų yra susijusi su […]
Darbo sutarties nutraukimas: ką reikia žinoti?
Darbo sutarties nutraukimas yra svarbus ir dažnai jautrus procesas tiek darbuotojui, tiek darbdaviui. Šis procesas turi būti vykdomas laikantis įstatymų, kad būtų […]
Naujas darbo kodeksas: Atostogos
Nuo 2024 m. sausio 1 d. Lietuvoje įsigaliojo naujas darbo kodeksas, kuris atnešė daug svarbių pakeitimų, įskaitant naujas atostogų taisykles. Šis straipsnis […]